Hetero Labs는 제약 LMS를 통해 GMP 교육 효율성을 60% 향상시킵니다.

Hetero Labs Limited는 인도 최대의 제네릭 제약 회사 중 하나로, 세계 최고의 항레트로바이러스 약물 생산업체로서 특히 글로벌 영향력을 지닌 다양한 제제를 생산하고 있습니다. 여러 현장에 걸친 제조 운영과 생산, 품질, 규제 및 지원 기능을 포괄하는 대규모 인력으로 인해 수천 명의 직원에 대한 교육 규정 준수를 관리하는 것은 복잡한 관리 과제였습니다.

AmpleLogic의 학습 관리 시스템은 스프레드시트, 종이 기록 및 수동 조정에 의존하는 Hetero Labs의 단편적인 교육 관리 접근 방식을 자동화된 단일 플랫폼으로 대체하기 위해 구현되었습니다. LMS는 지능형 역할 기반 교육 할당을 지원하여 직원의 현재 기능, 현장 및 작업하는 제품에 적합한 교육 프로그램에 직원을 자동으로 등록합니다.

시스템의 평가 엔진은 구성 가능한 테스트와 실제 평가를 통해 직원 역량을 검증하여 교육 이수가 수동적 노출이 아닌 진정한 이해를 반영하도록 보장했습니다. 주기적인 재교육 요구 사항과 SOP 업데이트를 위해 자동 재교육 트리거가 구성되어 Hetero Labs의 인력이 항상 최신 절차에 따라 작업할 수 있도록 했습니다.

Hetero Labs는 관리 노력 감소, 정시 교육 완료율 향상, 신규 직원의 필수 교육 프로그램 참여 속도 향상 등을 통해 교육 효율성이 60% 향상되었습니다. 중앙 집중식 교육 기록 저장소는 감사자와 검사관에게 모든 현장에서 조직의 교육 규정 준수 상태에 대한 즉각적인 가시성을 제공했습니다.